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안전보건

안전보건 방침

임직원 안전문화 조성 및 쾌적한 사업장 환경구축을 통해 무재해 사업 달성

01 법규준수 안전보건 관련 법규를 준수하고 그 이상의 실현 추구
임직원들의 준법정신을 기반으로 근로자의 자율적인 안전보건 업무활동이 이루어지도록 하며 안전보건조치 및 교육을 실시하여 기본원칙을 준수하는 문화를 정착시킨다.

02 점검 및 예방 잠재적인 위험 사전 발굴 및 개선으로 직원 및 수급인 안전확보
업장에 내재되어 있는 유해위험요소의 점검 및 제거 활동으로 안전한 사업장을 구축하여 인명보호와 재산상 손실을 최소화하며 작업능률을 극대화시킨다.

03 환경개선 안전하고 쾌적한 사업장이 지속될 수 있는 환경 조성
임직원 건강증진 활동 및 사업장 환경개선 활동을 지속적으로 추진하여 무사고 사업장을 구현한다.

(주)오리온홀딩스
대표이사 허 인 철

안전보건경영 정책

오리온은 '안전문화를 선도하는 종합식품기업' 이라는 비전을 달성하기 위해 '산업재해 예방'과 '안전문화 조성' 이라는 방향성을 가지고 아래와 같이 중장기 목표를 수립하여 실행하고 있습니다.

안전보건경영 정책
비전 안전문화를 선도하는 종합식품기업
방향성 산업재해 예방 안전문화 조성
중장기목표 정량

  ·전년비 산업재해율 지속 감소 → 제로(zero)화

  ·관계법령 의무사항 준수 100%

  ·경영방침/중대재해/산업안전보건위원회 운영 등

       제반사항에 대한 임직원 인식률 제고 → 100%

정성

  ·위험성평가 등 현장점검 통한 진단/개선

  ·산업재해 발생 리스크(Risk) 원천 차단

  ·교육, 훈련, 포상, 게시 등 임직원 계도활동 수행

관리체계
관리체계
구 분 안전보건 전담조직 안전보건관리책임자 안전보건관리자 관리감독자
본사, 영업 안전보건파트 대표이사 안전관리자
보건관리자
(안전보건관리 담당자)
팀장, 파트장,영업소장
각 공장 공장장 파트장, 센터장
F&B, AGRO 안전보건총괄책임자 (사업부장, 팀장) 파트장, 점장
안전보건 주요활동

임직원의 안전한 근무환경을 조성하고자 노력하며 관계 법령사항을 준수합니다.

안전보건 주요 지표

안전보건과 관련된 주요 지표는 아래와 같습니다.

·2023년 오리온 산업재해율 : 0.60%

·2023년 협력업체 산업재해율(주요 3개사)
     - 메타넷디지털 : 0.00%
     - 에스텍 플러스 : 0.11%
     - 케이투마케팅 : 0.78 %

·2023년 협력업체 안전보건 관련 고충처리 비율 : 100%(5건)
     - 매월 '협력업체 안전보건 협의체'를 통해 안전보건 관련 고충을 청취하고 개선조치하고 있습니다.

직무교육 및 훈련

사업장 안전보건 확보를 위하여 안전보건관리책임자, 안전보건총괄책임자, 안전∙보건관리자, 관리감독자 등의 관리자를 선임하여 직무교육을 이수하고 있으며, 직원들에게 법정 필수 안전보건 교육을 실시합니다. 직원의 안전의식을 고취하고자 사내 그룹웨어상에 안전보건 전용페이지를 구축하여 안전보건 경영방침, 규정/지침,사고사례/우수사례 등을 공유하며, 의견청취 게시판을 통해 직원들의 안전보건에 대한 의견을 청취합니다.

임직원 건강 및 유해위험요인 점검/개선조치

임직원 건강증진을 위해 작업환경측정, 근골격계유해요인조사, 건강진단(일반, 특수, 배치전) 등 보건과 관련한 제반사항을 수행하며, 근로자가 참여하여 유해∙위험요인을 식별 및 평가하여 개선하는 사업장 위험성 평가를 시행합니다. 이 외에도 사전예방활동(Weak Point Management) 활동을 통하여 시설물 안전점검, 단체급식시설 위생점검 등 팀별/업무별 리스크 요소 발굴 및 자가점검을 전 사업장을 대상으로 실시하여 안전하고 쾌적한 근무환경을 조성합니다.

협의체 구성 등 조직활동

사업장별 안전보건관리에 관한 협의체를 구성하여 산업안전보건위원회, 도급사업 안전보건 예방 활동(합동점검, 협의체, 순회점검) 등을 수행하고 있으며, 사용자와 근로자∙수급사 간 안전보건 중요사항을 논의하고 개선하기 위해 노력합니다. 아울러, 한층 더 높은 안전한 사업장 환경조성을 위해 전문기관과의 협업을 통해 안전관리 기술지도를 실시합니다.